В России утвержден широкий круг мер поддержки семей и беременных женщин. Вместе с экспертом объясняем, что представляют собой пособия по беременности и родам сегодня, как получить выплаты и какова максимальная сумма.
Вопросы рождаемости всегда ставятся в ряд приоритетных. Как на личном уровне, так и на государственном, когда регулярно говорят о том, что нужно повышать показатели рождаемости. Рассказываем, какие пособия по беременности и родам выплачиваются в России и как их оформить.
Если у вас есть рекомендации и дополнения по материалу, вы можете отправить их на почту money@kp.ru. Для обсуждения вопросов рекламного сотрудничества звоните по телефону +7 (495) 637-65-16 (по будням с 9:00 до 18:00).
Для начала дадим определению самому понятию. Пособие по беременности и родам – это утвержденная на государственном уровне финансовая поддержка, выделяемая женщинам в период беременности и после родов. Это обязательный вид социального страхования матерей.
Пособие призвано компенсировать доход, которые теряется в связи с уходом в декрет. Оно поддерживает семью во время воспитания ребенка. В РФ в пособия по беременности и родам входят несколько видов выплат, все зависит от ситуации: количества детей, срока беременности, благосостояния и других параметров.
Собрали всю важную информацию о пособиях по беременности и родам в удобную таблицу.
Зависимость от зарплаты | Размер пособия зависит от среднего заработка (официального и за последние 24 месяца). |
Зависимость от региона | Фиксируемая сумма зависит от региональных условий, они могут отличаться друг от друга. |
Временные рамки | Пособие по беременности и родам выплачивается начиная с 30-й недели беременности и до 70-го дня после родов. Это время может увеличиваться при осложненных родах или в случае рождения нескольких детей. |
Дополнительные выплаты | В некоторых регионах предусмотрены дополнительные выплаты для малоимущих семей или на второго и последующих детей, что может существенно увеличить общую финансовую поддержку. |
Регистрация | Для получения пособия необходимо зарегистрироваться в органах социальной защиты. Документы можно подать как лично, так и через портал государственных услуг. |
Процесс получения пособия по беременности и родам предполагает ряд обязательных процессов. Подготовили пошаговую инструкция, с которой оформить все получится правильно.
Перед началом декретного отпуска необходимо оформить больничный лист в женской консультации, где будущая роженица состоит на учете (документ о нетрудоспособности для работодателя). Его работодатель должен получить через Соцфонд.
Написание заявление на отпуск в связи с беременностью и нетрудоспособностью в организации, где трудоустроена женщина. При желании, расчетные годы больничного можно указать свои. Отпуск рассчитан, как правило, на 70 дней до родов и 70 дней после. В случае осложнений возможно продление.
Ожидание приказа от бухгалтерии на отпуск по беременности и родам на указанный в заявлении период.
Получение пособия от Социального фонда в течение 10 дней, сейчас оно поступает на карту «Мир». Пособие назначают на 28-30 неделе беременности.
Добавим, неработающим женщинам необходимо обратиться с соответствующим заявлением в Социальный фонд РФ напрямую – через МФЦ или Госуслуги. Обязательно нужно предоставить документы: справку о беременности, заявление на получение пособия, трудовую книжку, подтверждающую прошлую трудовую деятельность, копию паспорта.
Получатели пособия по беременности и родам прописаны в федеральном законе № 81-ФЗ. В этот список попадают следующие женщины:
Роды – это не только готовность к счастливому материнству, но и вынужденное расставание с работой. Поэтому, чтобы удар из-за потери заработка не был серьезным, трудоустроенным положено пособие по беременности. Тем, кто сотрудничает официально по трудовому договору, и тем кто делает это по ГПХ. В последнем случае пособие получат те, у которых сумма начисленных в их пользу страховых выплат за год до оформления больничного в совокупности составляет не менее стоимости страхового года. Так, в 2024 году для определения права на пособие учитывается стоимость страхового года в 2023. Происходит это следующим образом:
16 242 рублей (МРОТ за 2023 год) x 12 месяцев x 2,9 % = 5 652,24 рубля.
Если у сотрудницы по договору гражданско-правового характера эти условия совпадают, то она может рассчитывать на пособие.
В целом же деньги по беременности и родам выплачивают на основании больничного, который формируется в электронном формате и передается по месту работы или в Социальный фонд, если будущая мама безработная. Отпуск по беременности, как правило, начинается от 30 недели и длится 140 календарных дней (70 календарных дней до родов и 70 календарных дней после родов). При осложненных родах – еще плюс 16 дней. При многоплодной беременности формируется листок нетрудоспособности при сроке 28 недель беременности единовременно продолжительностью 194 календарных дня – 84 календарных дня до родов и 110 календарных дней после родов.
Ранее единовременное пособие было положено женщинам, вставшим на учет до 12 недель беременности. Сейчас этот вид выплат заменен на единые на детей в возрасте до 17 лет. Сумма в 2024 году проиндексировалась – c 8 427 до 16 854 рублей.
Те, кто встанет на учет до 12 недель беременности, могут также рассчитывать на выплаты – до 18 123 рубля. Но право на такую меру поддержки может иметь семья, чей доход ниже прожиточного минимума на душу населения, установленный в регионе. То есть, если кто-то из супругов стабильно и официально зарабатывает больше, то в этом случае подобные пособия будут не актуальны.
В основном, на региональном уровне нет своих отдельных пособий по беременности. Но в некоторых субъектах России отдельным категориям, например, тем, у кого низкий доход, некоторые выплаты положены. Так, это актуально для Москвы, Севастополя, Крыма и Чувашии.
Кроме того, помимо денежных выплат, в регионах могут добавлять и другие льготы, например, бесплатное питание в больницах. Конкретные примеры можно узнать в отделениях социальной защиты населения своей области.
В Москве предусмотрены дополнительные выплаты беременным за счет бюджета города. Для их получения необходимо иметь постоянную регистрацию в столице. Есть два пособия:
Здесь все зависит от статуса женщины. Начнем с тех, кто трудоустроен. Пособие – это 100% среднего заработка, который рассчитывается за два календарных года до соответствующего отпуска. Важно понимать, что средняя зарплата за день не должна быть менее МРОТ и превышать предельные величины базы для начисления страховых взносов, установленных на каждый год расчетного периода. Величины устанавливаются правительством.
Так, для расчета пособия по беременности и родам в 2024 году берется официальный доход за 2022 и 2023 годы и делится на количество дней в этот период. Максимальный средний дневной заработок для расчета пособия в 2024 году – 4 039,72 рубля (1 032 000 рублей + 1 917 000 рублей) / 730). Если у женщины был высокий заработок, то и она может получить максимальный размер пособия по беременности и родам. Если же доход женщины за каждый расчетный год окажется менее предельного значения, то для расчета берется фактическая сумма заработка.
К примеру, если женщина заработала за два предыдущих года (2022-2023 года) 3 000 000 рублей, то предельная сумма пособия за 140 календарных дней составит 565 562,20 рубля (4039,72 рубля x 140 дней). Пособие, как правило, рассчитывает бухгалтерия на рабочем месте.
Студентам, ИП и тем, кого уволили из-за закрытия компании, выплачивать пособие будет Социальный фонд. Для этого необходимо прийти с заявлением в СФР, расположенный рядом с местом прописки. Неработающим пособия по беременности и родам официально не положены, но они могут рассчитывать на единовременные выплаты при рождении ребенка или те, что положены по уходу за ним.
Расскажем о том, что какие суммы положены женщинам в рамках пособия по беременности и родам. Минимум для работающей роженицы напрямую связан с минимальным размером оплаты труда. С 1 января 2024 года в России он равен 19 242 рублям в месяц. Соответственно, пособие по беременности и родам будет не ниже:
Здесь размер пособия зависит от величины базы для начисления страховых взносов в расчетном периоде. Она устанавливается правительством. В 2024 году выплаты не могут быть больше следующих показателей:
На актуальные вопросы по теме выплат пособий по беременности и родам ответила ведущий юрист «Европейской юридической службы» Оксана Красовская.