Именно благодаря этим специалистам нам доступен понятный интерфейс интернет-сайтов — и этой страницы в том числе! Разбираемся, как стать frontend-разработчикос в 2024 году вместе с практикующими специалистами
Интернет-направления развиваются стремительно: цифровизация охватила практически все сферы жизни. Ежедневно мы посещаем десятки, а то и сотни интернет-страниц — почитать новости, посмотреть смешные видео, поискать товары со скидками. Да и для рабочих целей онлайн-ресурсы просто необходимы. Стоит ли вспоминать о приложениях? Оплачиваем доставку еды — используем платформу банка. Покупаем новый холодильник — оформляем заказ в приложении. Что уж говорить об общении и ежедневных переписках в мессенджерах.
Грамотный frontend-разработчик на вес золота, ведь именно от него зависит возможность взаимодействия пользователя с приложением или сайтом. Хотите стать таким специалистом? Узнайте о тонкостях профессии из нашего материала.
Frontend-разработчик — это программист, который разрабатывает пользовательский интерфейс сайта. Проще говоря, он отвечает за ту часть, что видит посетитель интернет-страницы: эстетичное оформление, кликабельные кнопки, интерактивные элементы. Благодаря ему нам доступна удобная навигация по сайту с выпадающими меню, всплывающими окнами и быстрым переходом на нужные страницы.
Мы собрали для вас полезную информацию о профессии в одну таблицу.
Параметр | Данные о профессии frontend-разработчик |
---|---|
Срок обучения | От 6 месяцев |
Средняя зарплата | 150 000 рублей |
Где можно получить | В профильных вузах и на специализированных курсах |
Необходимые качества | Аналитический склад ума, внимательность, усидчивость |
Востребованность профессии | Высокая |
Где работать? | В компаниях по разработке сайтов и приложений, фриланс |
Главная задача фронтэндера — соединить функционал сайта и его визуальное представление. Backend-девелоперы разрабатывают программное содержание сайта, а frontend-разработчик переводит в код созданные дизайнером макеты страниц. При этом все интерактивные элементы должны быть рабочими, иначе пользователь не сможет перемещаться по сайту. Результат — эстетичный и понятный онлайн-продукт с полной палитрой функциональности.
Основные обязанности frontend-разработчика — это:
Профессия frontend-разработчика открывает целый пул возможностей. Это:
Минусы работы frontend-разработчика
Недостатков у этого направления немного:
Безусловно, если у вас есть база, например образование в области информационных технологий или навыки программирования, освоить нужные фронтэндеру навыки будет в разы проще. Но и без профильной «вышки» можно стать топовым специалистом. Порог вхождения в профессию достаточно низкий для IT-сферы: для старта можно просто освоить HTML- и CSS-верстку. А вот расти в должности и зарплате на базовых знаниях не получится, поэтому будьте готовы постоянно учиться: это касается в первую очередь практических навыков.
Чтобы получить хорошую базу для освоения навыков frontend-разработки, фундаментальное образование будет точно не лишним. В университете с квалифицированными педагогами вы сможете не только научиться работать с языками программирования, но и развить навык работы с большими объемами данных. Кроме того, во многих крупных компаниях есть программы наставничества: после обучения в вузе это будет весьма привычно.
Мы подобрали для вас несколько престижных университетов, в которых есть кафедра программирования. Это:
С Нетологией стать frontend-разработчиком можно всего за полгода. Вы научитесь проектировать интерфейсы сайтов и приложений, освоите JavaScript и технологию Flexbox. Студентов ждет теория в удобном видеоформате и много практики. К окончанию курса у вас будет портфолио из 9 проектов и диплом о профессиональной переподготовке.
Программа от Skillbox немного дольше — 6,5 месяцев. В нее входят основы верстки, изучение JavaScript и создание корпоративных сервисов. Вы сможете не только освоить профессию frontend-разработчика, но и получить опыт работы в команде. После обучения профессиональный HR-специалист поможет составить резюме и найти первую оплачиваемую работу. Если с трудоустройством возникнут проблемы, платформа вернет стоимость курса.
CeekBrains предлагает более глубокое погружение в мир разработки интерфейсов: здесь обучение длится год. Вас ждут видеолекции, которые можно пересмотреть в удобное время, и онлайн-уроки с преподавателем. Курс подойдет как новичкам, так и тем, у кого уже есть опыт в IT-сфере. Чтобы заняться вопросом трудоустройства, не нужно ждать окончания обучения: начать работать можно через 9 месяцев после старта курса.
С развитием интернет-культуры растет и потребность в соответствующих специалистах. А без пользовательского интерфейса нет и смысла создавать сайт или приложение. Сомнения в отношении востребованности фронтэндеров могут возникнуть из-за появления сайтов-конструкторов вроде Тильды: в них и без особых навыков можно создавать вполне привлекательные странички. Но крупным корпорациям и агентствам, которым важен имидж, по-прежнему будут нужны функциональные сайты с авторским дизайном.
Федор Усаков, руководитель frontend-разработки Bimeister, комментирует:
— Во-первых, целевая платформа — браузер — одна из самых перспективных на сегодняшний день. И я не вижу абсолютно никаких сигналов, что этот вектор изменится в будущем. Во-вторых, frontend-разработчику можно заниматься разносторонними вещами: задачи могут быть связаны с алгоритмами и структурами данных, версткой, развертыванием инструментов сборки и запуском приложения. В-третьих, frontend позволяет постепенно наращивать экспертизу. Чтобы приносить пользу команде, далеко не всегда нужно быть глубоко погруженным во все используемые на проекте технологии.
Для старта можно выбрать два пути: фриланс или работу в компании. У каждого варианта есть свои плюсы и минусы.
На свободных хлебах у специалиста нет жестких условий контракта, четкого графика и зависимости от руководства. Но и старших товарищей, которые могли бы подсказать и помочь, тоже нет. Поэтому есть риск остановиться в профессиональном развитии и застрять на уровне выполнения простых заказов.
В крупной компании за новичком закрепляют наставника, поэтому при должном желании рост неизбежен. Однако важно учесть, что это сопряжено со значительными затратами: в первую очередь времени и сил.
Сергей Журавлев, программист, frontend-разработчик, рекомендует идти в компании, которые направлены на IT-продукты. Там можно получить больше опыта в разных специализациях, также есть куда развиваться финансово и в плане карьеры. И если даже вам надоест frontend, в таких компаниях проще сменить направление, перейти в другую команду или проект. Можно начинать свой путь и в агентствах, но там более шаблонные задачи, которые со временем приедаются и становится неинтересно. Если брать фриланс, то придется быть и разработчиком, и менеджером, и бухгалтером в одном лице.
Внутри профессии frontend-разработчик есть градация квалификаций:
Он осваивает необходимые фронтэндеру навыки на практике, выполняет небольшие задачи. Как правило, на старте за новичком закрепляется наставник.
Занимается исправлением ошибок в коде, добавляет и редактирует компоненты интерфейса сайта или приложения.
Это frontend-разработчик, который может самостоятельно создавать новые страницы, разрабатывать архитектуру сайтов и приложений, вносить изменения в логику пользовательского интерфейса.
На этом уровне специалист становится тимлидом или техническим директором. Его задача в первом случае — организовывать работу команды разработчиков, во втором — задавать вектор развития.
Срок, за который можно пройти весь карьерный путь, разнится: кто-то при скромных данных на входе в профессию может стать сеньором за пару лет, а для кого-то Junior — это предел. Результат и скорость развития напрямую зависят от способностей человека и его желания развиваться.
Если еще лет 5 назад вход в frontend-разработку был довольно прост, — рассказывает Эрнест Раевский, frontend-разработчик, — то сейчас базовыми навыками уже никого не удивишь: конкуренция высокая. Сейчас джуниор-разработчик должен знать HTML, CSS, JavaScript и TypeScript, понимать методологию верстки, иметь базовые знания о системах контроля версий, знать английский язык и обладать такими навыками, как аналитический склад ума, внимание к мелочам, креативность, умение работать в одиночку и команде и постоянное желание осваивать новые технологии и инструменты.
Доход фронтэндеров варьируется от 70 000 до 300 000 рублей. Здесь все просто: выше уровень — больше зарплата. Нижняя граница актуальна для начинающих специалистов и Junior. На уровне Middle специалисты в среднем получают 150 000-170 000 рублей. Самый высокий доход, конечно, у Senior-разработчиков, но и ответственность здесь немаленькая.
Эрнест Раевский добавляет:
— Чтобы понять, насколько профессия востребована и перспективна, достаточно зайти на сайт по поиску работы. Сейчас, например, в Москве открыто более 1 500 вакансий, в России — более 3 500. Зарплаты начинаются от 80 000 рублей для начинающих специалистов, а разработчикам уровня Senior предлагают в среднем 300 000 руб.
Если смотреть в будущее, перед фронтэндером открывается не одна дверь. Вы можете:
Артем Коновалов, Senior frontend developer:
— По образованию я программист, но одно из моих смежных хобби — это веб-дизайн, поэтому я выбрал именно фронтенд. Мне нравится моя работа, нравится делать видимую область веб-приложений.
Когда я сам пользуюсь теми интерфейсами, которые разрабатывал, я испытываю определенное ощущение сделанного вклада в этот мир, который вполне осязаем. Я рекомендую frontend любому, кто тоже хотел бы разрабатывать личные кабинеты, интернет-магазины, с которыми он и сам соприкасается ежедневно в жизни.
Дмитрий Мишин, frontend-разработчик компании Hopper IT:
— Мне нравится, что frontend-разработка совмещает творчество со стратегией и логикой. С одной стороны, я работаю с интерфейсами, тут нужно включать фантазию. С другой — интерфейс должен решать конкретные проблемы, и мне приходится искать путь, оптимальный для их решения. Каждый раз это вызов для меня. Это заставляет «шевелить мозгами» и выходить за рамки стандартных решений.
Frontend-разработчик отвечает за ту часть сайта (портала или программы), которую видит и с которой взаимодействует пользователь. Он занимается разработкой пользовательских функций и интерфейса. Но при этом моя работа только на 50% состоит непосредственно из разработки. Другая половина — это менеджмент, обсуждения, изучение технических заданий и прочие разноплановые задачи.
Павел Горин, frontend-разработчик компании еТелеком:
— Профессия фронтенд-разработчика позволяет работать как по найму, так и на себя. Главным плюсом можно назвать то, что результат работы виден сразу и вполне осязаем. Не менее важно для будущих разработчиков — отсутствие высокого порога вхождения, поэтому найти себя в профессии сможет каждый.
С одной стороны, вариантов применения навыков очень много, ведь сайтов и пользовательских интерфейсов миллионы, а с другой, из-за быстрого развития технологий и изменения трендов, необходимо всегда быть в курсе новостей и постоянно обучаться.
Отвечает Александр Мамаев, frontend-разработчик, технический директор интернет-агентства Future.