Словно следуя известной пословице, фирма всегда ценила дружественные отношения со своими коллегами и компаньонами. Поэтому 2017 год для «Микрана» прошел под эгидой укрепления существующих и налаживания новых связей как в сфере бизнеса, так и в области социального партнерства.

«Микран» на протяжении многих лет является поставщиком систем связи – радио­релейных станций и аппаратуры беспроводного широкополосного доступа для крупных российских и зарубежных нефтегазовых компаний. В их числе ПАО «Газпром», АК «Транснефть», ПАО «Роснефть», ПАО «Лукойл», Total, Pertamina, Petrobras и другие. В прошедшем году научно-производственная фирма предприняла ряд важных шагов для укрепления своих позиций в этом секторе.

Например, для ПАО «Газпром» компания начала разработку комплексных решений связи высокой заводской готовности, включающих в себя не только радиорелейные станции, но и другие типы телекоммуникационного оборудования.

В связи с этой задачей по инициативе «Микрана» в июне был создан альянс ведущих отечественных производителей телекоммуникационного оборудования TELMI, в который также вошли ООО «Т8» и ООО «Предприятие «Элтекс».

Консолидация российских производителей оборудования связи позволила значительно расширить спектр предлагаемых решений и обеспечить замещение аппаратуры связи зарубежного производства, используемых на сетях нефтегазовых компаний нашей страны.
– Конкуренты «Микрана» – известные мировые гиганты радиоэлектронной индустрии, обладающие широкой линейкой продукции. Это очень удобно для потенциального заказчика: продукция от одного производителя, один центр ответственности, одна система управления, меньшие издержки. Наш альянс дает «Микрану» возможность выйти и партнерам на тот же уровень с точки зрения предложения комплексных решений, – прокомментировал директор департамента маркетинга и продаж НПФ «Микран» Егор Ильин.

Еще одним важным шагом в части объединения усилий стало соглашение с компанией «Неотехника», входящей в группу предприятий «Синтек».
– Этот ход позволяет нам поставлять не отдельные телекоммуникационные устройства, а изделие в полной заводской готовности от одного производителя, – отметил генеральный директор «Микрана» Владимир Доценко. – Что это дает нашим потребителям? Сокращение трансакционных издержек, связанных с выбором поставщиков оборудования, единый центр ответственности и сервисной поддержки. И сокращение времени за счет оптимизации логистических цепочек.

«Микран» не отступает от своих взглядов и в отношении сотрудничества с научной и образовательной средой Томской области. Компания инициирует и принимает участие как в отдельных мероприятиях, так и в крупных проектах.

Так, в 2017 году состоялся юбилейный пятый конкурсный отбор на получение стипендии имени Виктора Гюнтера, основавшего компанию в 1991 году. По итогам заседания экспертной комиссии, рассмотревшей портфолио соискателей, 12 студентов-радиофизиков из ТГУ, ТПУ и ТУСУРа в течение двух семестров ежемесячно получали поощрение за свою исследовательскую и творческую деятельность в размере 10 тысяч рублей. А на базовой кафедре предприятия «Радиоэлектроника сверхвысоких частот», год назад начавшей свою работу в стенах ТУСУРа, в минувшем году прошли первые защиты студенческих проектов.

– В рамках подготовки квалифицированных кадров мы сотрудничаем не только с вузами или ссузами. Например, в течение года совместно с компанией «CмартБиз» мы организовали и провели два образовательных проекта для выпускников вузов. Ребятам было предложено поработать над реальными проектами с действующими специалистами предприятия. В результате такой стажировки четверо участников были приняты в штат компании, – отметила заместитель гендиректора «Микрана» по управлению персоналом и организационному развитию Наталья Шрайбер.

Также «Микран», как индустриальный партнер ­ТУСУРа и ТГУ, в рамках федеральной целевой программы «Исследование и разработка по приоритетным направлениям развития научно-технологического комплекса России на 2014-2020 гг.» выиграл субсидии по четырем проектам.
По словам руководства компании, курс, намеченный в 2017 году, будет иметь продолжение и в 2018-м. Поскольку стратегия предприятия, основанная на взаимоуважении и стремлении к постоянному развитию, – это неотъемлемая часть самого «Микрана».